ディグニティライフ株式会社|ホスピス住宅・エンディングプランニング

「人生の最終章をその人らしく彩る」ホスピス住宅で終末期のターミナルケアを行うディグニティライフ

求人(採用)情報

一人ひとりの尊厳を最大限に尊重して、医療看護で寄り添うホスピス型施設

「ディグニティライフ株式会社」では主に終末期を迎える入所者様に対して、その方々が今まで生きてこられたそれぞれの人生観を大切にした医療サービスと
介護サービスを構築していきます。

看護師同士、介護士同士、そして看護師と介護士がそれぞれチームワークで入所者様に寄り添っていきます。
訪問診療医やケアマネジャーや調剤薬局とも良好なチームワークを構築して、安心できるサービスを提供していきます。
専門的な各種研修制度も充実させ、外部研修参加も業務扱いして、スタッフの皆さんの成長とスキルアップを目指していきます。

今まで「思うような終末期ケアやお看取りが出来ずに悔やむこともあった」「チームとは名ばかりで一人で対応する孤独感があった」「成長ややりがいが見いだせなかった」「急性期病床や緩和ケア病床よりも入居者様とじっくり向き合いたかった」などの経験をお持ちの方、「彩の郷 田村」のオープニングスタッフとして、今までの経験や思いを発揮いただき、一緒に最高のケア体制を構築していきましょう。

現在募集中の求人情報

看護師|求人募集

看護師 募集要項

雇用形態 ・正社員
・パート
お仕事内容 ホスピス型住宅内の訪問看護業務
  • 入所者の室内にて一人ひとりの状態に応じた看護サービスを提供いただきます。看護内容は訪問診療医による指示書をベースに行います。
  • 居宅訪看とは違って、施設内に他のスタッフもおりますので、何かあれば相談できますし、訪問診療医や薬剤師にも相談できます。
  • 計画書や報告書の作成も効率よく作成する支援体制としくみがあります。
応募資格 正看護師資格をお持ちの方
  • 現場研修も充実しておりますので、不安がある方もご安心ください。
  • 病棟経験が3年未満でも、訪問看護や施設での経験が3年以上ある方もご相談ください。
給与 【正社員】月給 313,000円~333,000円
【パート】時給 2,200円~2,500円
賞与 年2回(7月・12月)
その他手当
  • 交通費:別途支給(交通手段による 上限3万円)
  • リーダー手当、主任手当(昇格の際)
  • 認定看護師資格をお持ちの方は別途資格手当あり
勤務形態 シフト制
勤務時間 日勤:8:30~17:30
夜勤:16:30~翌9:30
日勤のみ勤務希望、時短勤務希望も相談に応じます。
休日 年間休日:115日
週休2日(シフト制)、月9~10日休み
夏季休暇2日(事前に申告)、冬期休暇3日(シフトにより指定)
有給休暇:入社半年後に10日間付与(その後は就業規則に準じる)
産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇
勤務地 彩の郷 田村
福岡県福岡市早良区田村3丁目6-1
地下鉄七隈線「次郎丸駅」徒歩15分
※従業員用の駐車場・駐輪スペースあり
介護士|求人募集

ケアスタッフ(介護職) 募集要項

雇用形態 ・正社員
・パート
お仕事内容 ホスピス型住宅内の訪問介護業務
  • 入所者の室内にて一人ひとりの状態に応じた介護サービスを提供いただきます。介護内容はケアマネによるケアプランをベースに行います。
  • 居宅介護とは違って、施設内に他のスタッフ(看護師)もおりますので、何かあれば相談できますし、訪問診療医や薬剤師にも相談できます。
  • 報告書の作成などの事務業務も効率よく作成する支援体制としくみがあります。
応募資格 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上・実務者研修・介護基礎研修・介護福祉士(いずれか)
現場研修も充実しておりますので、不安がある方もご安心ください。
介護施設での経験がある方は歓迎します。
給与 【正社員】月給 288,500円~308,500円
【パート】時給 1,300円~1,500円
賞与 年2回(7月・12月)
その他手当
  • 交通費:別途支給(交通手段による 上限3万円)
  • リーダー手当、主任手当(昇格の際)
  • 介護福祉士資格をお持ちの方は別途資格手当あり
勤務形態 シフト制
勤務時間 日勤:8:30~17:30
夜勤:16:30~翌9:30
日勤のみ勤務希望、時短勤務希望も相談に応じます。
休日 年間休日:115日
週休2日(シフト制)、月9~10日休み
夏季休暇2日(事前に申告)、冬期休暇3日(シフトにより指定)
有給休暇:入社半年後に10日間付与(その後は就業規則に準じる)
産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇
勤務地 彩の郷 田村
福岡県福岡市早良区田村3丁目6-1
地下鉄七隈線「次郎丸駅」徒歩15分
※従業員用の駐車場・駐輪スペースあり

ディグニティライフは教育研修制度が充実しています

教育研修制度が充実しています

「もっと看護・介護のスキルを上げたい」「ビジネスの知識を身に着け、成長したい」という皆さんの声にお応えし、多くの学びの機会をご用意しています。一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指します。

成長を支援する主な教育制度

  • 入社時研修・基礎研修
  • 新任管理者研修
  • 専門性を高める研修

ご入居者さまに寄り添ったケアを提供するため、スタッフの専門性と人間性を高める教育体制を整えています。知識や技術の習得やホスピス型住宅で働く上で必要なマインドを学ぶことができます。役割にあわせたスキル、知識を学ぶほか、専門性を高める研修も多く、スタッフ一人ひとりの「もっと学びたい!」という意欲を支援します。

応募の流れ

1. お問い合わせ

事前のご相談も承っております。

まずはご応募フォームよりご連絡ください。担当者より改めてご連絡いたします。

2. 日時調整のうえ、面接

面接をご希望される方は、弊社まで履歴書(写真貼付)・職務経歴書をお持ちください。仕事内容や職場についてなど、気になることはなんでもお聞かせください。

3. 採用連絡

合否は面接の約1週間後にご連絡します。あなたに会えることを楽しみにしています!

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個人情報保護方針

所在地 〒814-0101 福岡市城南区荒江1-11-6-101
事業内容
  • ホスピス型住宅事業
  • 訪問看護ステーション
  • 訪問介護
  • エンディングプランニング事業
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